Auszeichnungen
Rein in die Zukunft
In den vergangenen Jahren wurden wir mit zahlreichen Auszeichnungen geehrt, darunter mehrfach die Auszeichnungen im Wettbewerb des Großen Preises des Mittelstandes. Diese Anerkennung erfüllt uns mit Stolz und würdigt unsere Entwicklungen innovativer Technologien im Bereich der Reinraumtechnik.
Ebenso wichtig wie unsere technischen Innovationen ist uns unsere Rolle als attraktiver Arbeitgeber. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld, fördern die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und leben eine Unternehmenskultur, die von Offenheit und Wertschätzung geprägt ist.
Oskar-Patzelt-Stiftung
Großer Preis des Mittelstandes
Der „Große Preis des Mittelstandes“ wird seit 1994 von der Oskar-Patzelt-Stiftung verliehen und gilt als eine der renommiertesten Auszeichnungen für mittelständische Unternehmen in Deutschland. Er würdigt Unternehmen, die sich durch wirtschaftliche Stärke, Innovationskraft und gesellschaftliches Engagement auszeichnen.
Die Bewertung erfolgt anhand eines umfangreichen Kriterienkatalogs, der unter anderem die wirtschaftliche Entwicklung, den Service, die regionale Verankerung und die Innovationsfähigkeit umfasst. Die Vorschläge kommen von Dritten wie Kammern oder Verbänden, was die Unabhängigkeit des Auswahlprozesses gewährleistet.
Die mehrstufige Auszeichnung soll die Bedeutung des Mittelstands als Rückgrat der deutschen Wirtschaft und das Engagement von Unternehmern und Mitarbeitern sichtbar machen.
Wir wurden ausgezeichnet:
- Ehrenplakette 2022 & 2020
- Preisträger 2020
- Finalist 2018
- Jurystufe 2024 & 2017
Für die besten Arbeitgeber im Mittelstand
TOP JOB
Der „TOP JOB“-Award ist eine angesehene Auszeichnung für Unternehmen, die sich durch eine herausragende Arbeitgeberqualität auszeichnen. Seit 2002 wird der Preis jährlich vom Zentrum für Arbeitgeberattraktivität (zeag GmbH) verliehen, basierend auf einer wissenschaftlich fundierten Mitarbeiterbefragung und einer Analyse der Personalführung.
Im Fokus stehen Aspekte wie Führungskultur, Mitarbeiterzufriedenheit, Innovationskraft und die Gestaltung moderner Arbeitsbedingungen. Unternehmen, die die Auszeichnung erhalten, beweisen ihre Attraktivität als Arbeitgeber und ihre Fähigkeit, Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.
Mit „TOP JOB“ wird die Bedeutung einer positiven Unternehmenskultur hervorgehoben, die nicht nur den wirtschaftlichen Erfolg fördert, sondern auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt.
2023 haben wir dieses Siegel im Rahmen einer Befragung unserer Mitarbeiter erhalten.
Digital, innovativ, modern
Arbeitgeber der Zukunft
Das Gütesiegel „Arbeitgeber der Zukunft“ wird vom Deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (diind) unter der Leitung von Ines Woermann vergeben. Es zeichnet Unternehmen aus, die wirtschaftlich erfolgreich, arbeitnehmerfreundlich und digital fortschrittlich sind.
Für die Auszeichnung müssen Unternehmen ein strukturiertes Prüfverfahren durchlaufen, das digitale, innovative und moderne Aspekte bewertet. Die Analyse umfasst Social Listening, digitale Touchpoints, Selbstauskunft sowie Mitarbeiter- und Kundenfeedback auf öffentlichen Plattformen.
Ziel ist eine ausgewogene und objektive Bewertung auf Basis vielfältiger Datenpunkte. Das finanziell unabhängige Siegel hebt sich durch seinen umfassenden Prüfprozess von anderen Auszeichnungen ab.
2024 wurden als Arbeitgeber der Zukunft ausgezeichnet.
Das Siegel der stärksten Unternehmen
Wirtschaftsmagnet
Der „Wirtschaftsmagnet“ ist eine Auszeichnung für Unternehmen, die durch Wirtschaftskraft, Innovationsfähigkeit und soziale Verantwortung überzeugen. Ziel ist es, die Attraktivität der ausgezeichneten Betriebe als Arbeitgeber und Geschäftspartner zu unterstreichen.
Der Bewertungsprozess umfasst Aspekte wie nachhaltige Unternehmensführung, wirtschaftliche Stabilität sowie die Zufriedenheit von Mitarbeitern und Kunden. Dabei werden Daten und Feedback analysiert, um ein ganzheitliches Bild der Organisationen zu erhalten.
Mit dem Siegel wird die zentrale Rolle dieser Unternehmen für die Wirtschaft hervorgehoben und ihr Engagement für langfristigen Erfolg und gesellschaftliche Verantwortung sichtbar gemacht.
2021 wurden wir mit diesem Siegel ausgezeichnet.
Beispielhaftes Unternehmen
LEA Mittelstandspreis
Der LEA Mittelstandspreis („Leistung – Engagement – Anerkennung“) wird jährlich von der Caritas und dem Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg verliehen. Er würdigt mittelständische Unternehmen, die sich durch herausragendes soziales und gesellschaftliches Engagement auszeichnen.
Im Fokus stehen Betriebe, die Verantwortung für ihre Region übernehmen, etwa durch nachhaltige Projekte, Unterstützung sozialer Initiativen oder die Förderung ihrer Mitarbeiter. Die Bewertung erfolgt anhand von Kriterien wie Kreativität, Nachhaltigkeit und der Wirksamkeit des Engagements.
Mit dem LEA Mittelstandspreis wird die Bedeutung von mittelständischen Unternehmen für die Gesellschaft betont und ihr Beitrag zu einem solidarischen und nachhaltigen Wirtschaftssystem sichtbar gemacht.
2021 wurden wir als beispielhaftes Unternehmen ausgezeichnet.
